Cas clients
Monnoyeur
Comment les équipes projets de Monnoyeur ont-elles fédéré leurs collaborateurs à l’échelle mondiale autour d’un événement hybride, en les engageant pour soutenir leur skipper sur la Transat Jacques Vabre et en favorisant les échanges tout en surmontant les barrières culturelles et géographiques ?
Contexte du challenge
Monnoyeur, entreprise internationale présente dans 19 pays et avec des collaborateurs parlant 12 langues, a décidé de lancer un challenge connecté pour promouvoir l’engagement et la cohésion pour de ses collaborateurs du monde entier.
Utilisant l’application OuiLive, Monnoyeur a organisé un challenge intitulé « Monnoyeur – Duo for a Transat », inspiré par la course transatlantique de la Transat Jacques Vabre, où les participants s’affrontent en duo à travers différents modules de jeu (défis photos, défis vidéos, quizz, sondages, défis de pas).
L’objectif était de créer un événement engageant et stimulant, tout en renforçant les liens entre les collaborateurs, peu importe leur localisation le tout en soutenant leur skippeur Benjamin Ferré, véritable porte étendard de l’image de marque Monnoyeur dans le monde du sport.
19
Pays représentés
602
Participants
12
Langues supportées
Retour sur le challenge
Un défi réussi
Le challenge a été un grand succès, non seulement en termes d’acquisition mais surtout en termes de satisfaction des participants et des équipes projets de Monnoyeur. Les 602 participants ont effectué un total de 33 000 000 de pas, ce qui représente plus de 27 000 kms parcourus. Cet engagement massif a montré que les employés de Monnoyeur étaient prêts à relever des défis tout en y prenant beaucoup de plaisir.
Les retours qualitatifs ont été extrêmement positifs. Les participants ont apprécié la diversité et l’originalité des défis proposés, et surtout l’opportunité de se connecter avec des collègues des différents pays où l’entreprise est présente.Les six premiers duos ont eu la chance de remporter un séjour au Havre pour assister au départ de la course, une récompense très motivante qui a permis d’impliquer tous les collaborateurs dans un événement phare de Monnoyeur. Une franche réussite pour les équipes OuiLive et Monnoyeur.
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Formation & Knowledge
Se former autrement, en jouant et en retenant.
Performance & Sales
Stimuler la réussite commerciale et les challenges.
RSE & Engagement Sociétal
Agir ensemble pour un impact positif et mesurable.
QVT & Santé
Adopter les bons réflexes pour le bien-être au travail.
Onboarding & Culture
Intégrer, fédérer et transmettre la culture d’entreprise.
Cohésion & Team Spirit
Créer du lien, casser les silos pour rassembler.
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