SEEPH – Challenge Tous Capables
Découvrez plus d’informations sur ce challenge avec notre documentation.
Engagez vos équipes dans une démarche inclusive à l’occasion de la SEEPH
Le Challenge Tous Capables sensibilise vos collaborateurs à l’importance de l’inclusion des personnes en situation de handicap. À travers des quiz et des défis interactifs, il encourage une culture d’entreprise inclusive et respectueuse.
Pourquoi agir pendant la SEEPH ?
Le Challenge Tous Capables sensibilise vos collaborateurs à l’importance de l’inclusion des personnes en situation de handicap. À travers des quiz et des défis interactifs, il encourage une culture d’entreprise inclusive et respectueuse.
- 80% des handicaps sont invisibles, nécessitant une meilleure sensibilisation.
- Une entreprise inclusive attire davantage de talents et fidélise les collaborateurs.
- Participer à la SEEPH renforce votre image d’employeur responsable.
Un Challenge pour promouvoir l’inclusion
Le Challenge Tous Capables propose :
Quiz éducatifs
pour briser les idées reçues sur le handicap.
Défis collaboratifs
pour imaginer des solutions inclusives.
Sondages anonymes
pour recueillir des retours sur vos initiatives.
Classements et récompenses
pour stimuler l’engagement.
Un exemple de Challenge Tous Capables
Jour 1
Quiz : "Quel est le pourcentage minimal de travailleurs en situation de handicap dans les entreprises de plus de 20 salariés ?"
Jour 3
Défi collaboratif : proposez une action concrète pour améliorer l’inclusion.
Jour 5
Sondage : "Quelles initiatives inclusives attendez-vous dans notre entreprise ?"
Réservez une démo personnalisée
Une plateforme conçue pour engager vos équipes par le jeu
OuiLive s’adapte à tous vos objectifs : formation, onboarding, performance commerciale, bien-être, engagement sociétal ou cohésion.
Découvrez nos 6 univers de jeux pour fédérer vos collaborateurs autour d’expériences ludiques, interactives et motivantes.
Learning - Formation
Se former autrement, par le jeu.
Sales - Vente
Stimuler la performance et les réussites.
Impact - RSE
Agir ensemble pour un monde plus durable.
Health - QVT
Cultiver le bien-être et les bons réflexes.
Welcome - Onboarding
Renforcer vos valeurs et l’intégration.
Fun - Cohésion
Créer du lien avec légèreté et convivialité.
