Vinci est une entreprise mondiale de concessions et de construction, engagée dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. Pour célébrer les Inclusion & Diversity DAYS 2024, Vinci a organisé un challenge interactif en partenariat avec OuiLive.

Ce challenge visait à sensibiliser les collaborateurs aux enjeux d’inclusion et de diversité à travers quatre thématiques principales : féminisme/sexisme/masculinisme, âgisme/jeunisme, validisme/incapacitisme, et wokisme/anti-woke.L’objectif du challenge était d’outiller les participants pour qu’ils puissent conseiller au sein de leur entité et éclairer la résolution des situations d’entreprises issues d’opinions diverses.

Les points cumulés pendant le challenge ont été convertis en dons pour soutenir diverses initiatives de diversité et d’inclusion au sein de la société. Les activités ont inclus des quiz, des sondages, des défis photos/vidéos, ainsi que des tables rondes et des stands interactifs pour approfondir la compréhension des thématiques abordées.